真诚欢迎德才兼备的优秀人才加盟山东太古！

公司理念

用人观念：唯德是举 唯才是用

价值观念：正直 诚实 勤劳 负责任

职业发展

山东太古一贯视员工为公司最珍贵的财富，“高天任扶摇”， 公司拥有良好的培训、晋升、奖励和考核机制，为员工职业发展提供了良好的机遇和干事创业的舞台。

各类培训

新员工培训

公司安排新员工入司培训，包括公司规章、企业文化、安全管理等方面课程，帮助员工自我提升，快速成长。

岗位培训

公司有独立的培训机构及配套设施，根据各岗位员工发展的各个阶段进行系统培训，不断强化员工的专业技能和职业素养。 丰富的培训机会和良好的职业生涯规划为员工个人发展提供了契机。公司针对一线飞机维修员工进行飞机维修理论、机型维 修实践、机型差异、维修管理等方面的培训，每年安排优秀员工赴日本、新加坡、厦门、北京等地及民航院校进行中国民航 (CAAC)、香港民航处(HKCAD)、美国联邦适航局(FAA)等维修执照的学习。

管理培训

公司根据员工的工作岗位和级别安排了相应的管理课程培训，其中包括各级别的管理和领导力发展课程，将实践和理论相结合， 以全面提高各级管理人员的管理水平。

福利政策

公司为员工提供完善的福利条件，主要包括：

• 健全的薪酬体系，体现个人能力和岗位价值。
• 缴纳八险二金，给予生活有力的保障。
• 系统的绩效考核，让付出更多的人得到更多。
• 规范的考勤制度，依法享有周末双休、法定假、年休假、护理假等假期福利。
• 完善的福利保障，免费宿舍、年度体检、工会福利、疗养政策、托幼费报销、物业费补贴等，各类文体活动，体现以人为本的文化氛围。